Linh tinh Công ty tổ chức team building đang dần phát huy thế mạnh của mình trên thị trường

Thảo luận trong 'Diễn Đàn Mua Bán' bắt đầu bởi Nhuquynh5742, 10/8/24 lúc 20:31.

  1. Nhuquynh5742

    Nhuquynh5742 Member

    Tham gia ngày:
    21/5/24
    Bài viết:
    93
    Được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    6
    Giới tính:
    Nữ
    Công ty tổ chức team building đang dần phát huy thế mạnh của mình trên thị trường
    Team building là một hoạt động được tổ chức nhằm tăng cường sự gắn kết, hợp tác và tương tác giữa các thành viên trong một nhóm hoặc tổ chức. Khi công ty tổ chức team building, họ chủ động lên kế hoạch và thực hiện các hoạt động nhằm đạt được các mục tiêu sau:
    [​IMG]
    1. Tăng cường sự gắn kết và tinh thần đồng đội giữa các thành viên.
    2. Cải thiện giao tiếp, trao đổi và hiểu biết lẫn nhau.
    3. Khuyến khích sự hợp tác, chia sẻ và giải quyết vấn đề chung.
    4. Xây dựng lòng tin và sự tôn trọng lẫn nhau.
    5. Tạo không khí vui vẻ, giảm căng thẳng và mệt mỏi trong công việc.
    6. Tăng hiệu quả làm việc nhóm và năng suất chung của tổ chức.

    Các hoạt động team building thường bao gồm các trò chơi, thử thách, hoạt động ngoài trời,...được thiết kế để thúc đẩy sự tương tác và hợp tác giữa các thành viên. Nó là một công cụ quan trọng để xây dựng văn hóa và tinh thần đồng đội trong doanh nghiệp.

    Các công ty tổ chức team building đang dần phát huy thế mạnh của mình
    Các công ty tổ chức team building đang dần phát triển và trở nên phổ biến hơn trong những năm gần đây. Các doanh nghiệp ngày càng nhận thức được rõ ràng về lợi ích của team building trong việc tăng cường tinh thần đồng đội, năng suất và hiệu quả làm việc của nhóm.

    Nhiều công ty coi team building là một cách để xây dựng văn hóa doanh nghiệp tích cực, giúp thu hút và giữ chân nhân tài. Trong bối cảnh kinh doanh ngày càng cạnh tranh, linh hoạt và thay đổi nhanh, các hoạt động team building giúp các tổ chức thích ứng tốt hơn.

    Ngành công nghiệp team building đã phát triển với sự xuất hiện của nhiều công ty chuyên cung cấp các dịch vụ, thiết kế chương trình và hỗ trợ tổ chức các hoạt động. Nhiều nhân viên đánh giá cao các hoạt động team building, coi đó là cơ hội được giao lưu, học hỏi và tăng cường các mối quan hệ.

    Xu hướng này cho thấy các công ty ngày càng coi trọng việc xây dựng tinh thần đồng đội và văn hóa doanh nghiệp thông qua các chương trình team building chuyên nghiệp.
    [​IMG]
    Các hoạt động team building phổ biến thường được tổ chức trong công ty
    1. Trò chơi nhóm:
    - Các trò chơi yêu cầu sự hợp tác và giao tiếp như đố vui, đố logic, câu đố.
    - Trò chơi thể thao nhóm như bóng chuyền, bóng đá, bóng rổ.
    - Các trò chơi giải quyết vấn đề và tư duy sáng tạo.

    2. Hoạt động ngoài trời:
    - Các hoạt động leo núi, đi bộ đường dài, thử thách sức bền.
    - Các trò chơi phiêu lưu như paintball, bắn cung, câu cá.
    - Các hoạt động dựa trên thiên nhiên như thám hiểm, bản đồ, sinh tồn.

    3. Các hoạt động tạo dựng và sáng tạo:
    - Xây dựng và thiết kế các sản phẩm, công trình nhỏ.
    - Tham gia vào các hoạt động nghệ thuật như hội họa, chạc tượng.
    - Các hoạt động viết kịch bản, quay phim, sáng tác âm nhạc.

    4. Các hoạt động giao lưu, chia sẻ:
    - Các buổi ăn uống, gặp gỡ và chia sẻ câu chuyện.
    - Các hoạt động liên quan đến văn hóa, truyền thống của doanh nghiệp.
    - Các buổi học tập, đào tạo kỹ năng mềm.

    Các công ty thường tổ chức team building vào thời điểm nào trong năm?
    Các công ty thường tổ chức các hoạt động team building vào các thời điểm sau trong năm:
    1. Đầu năm:
    - Thời điểm này giúp khơi dậy tinh thần và động lực mới cho nhân viên sau kỳ nghỉ Tết.
    - Tạo cơ hội cho các nhóm/bộ phận định hình lại mục tiêu, kế hoạch hành động cho cả năm.

    2. Trước/sau mùa cao điểm:
    - Trước và sau các giai đoạn cao điểm như cuối năm, mùa lễ hội, thời gian đẩy mạnh sản xuất, kinh doanh.
    - Giúp nạp lại năng lượng, tái tạo động lực cho nhân viên sau những thời điểm cao điểm.

    3. Định kỳ 6 tháng/năm:
    - Nhiều công ty tổ chức team building định kỳ vào nửa đầu và cuối năm.
    - Nhằm tái khẳng định mục tiêu, tăng cường đoàn kết giữa các nhóm.

    4. Khi có biến động lớn:
    - Khi công ty mở rộng, sáp nhập, thay đổi cơ cấu tổ chức.
    - Giúp nhân viên thích ứng với sự thay đổi, xây dựng văn hóa chung.

    Thời điểm tổ chức team building sẽ phụ thuộc vào từng công ty, tùy theo đặc thù hoạt động kinh doanh và nhu cầu thực tế của nhân viên. Tuy nhiên, các thời điểm trên là phổ biến và thường được lựa chọn.
     

    Tất cả ảnh up lên :

Nếu chưa có nick trên 6giay.vn thì dùng nick facebook bình luận nhé
  • Chia sẻ trang này